2009年，我國化纖產量達2726萬噸，占世界總量的三分之二，在總量規(guī)模不斷壯大的同時，產品的品種也日益增多，新產品不斷出現(xiàn)，這雖然有利于提升產品的競爭力，同時也將對企業(yè)標準化建設提出了更多的挑戰(zhàn)。研究產品創(chuàng)新背景下企業(yè)標準化建設具有重要的現(xiàn)實意義。
我國化纖行業(yè)標準化建設的基本現(xiàn)狀
我國化纖行業(yè)發(fā)展迅速，企業(yè)整體競爭實力較強，按照中國證監(jiān)會行業(yè)劃分來看，化纖行業(yè)在A股上市的企業(yè)數(shù)達到30家，大企業(yè)數(shù)量較多的現(xiàn)實使得市場競爭異常激勵，迫切需要通過標準化建設來規(guī)范市場行為，為行業(yè)的健康發(fā)展提供支撐。目前，我國化纖行業(yè)標準化體系已經(jīng)基本完善，截至2009年，化纖標準現(xiàn)行有效的國家標準、行業(yè)標準分別達到37項和65項，并且，隨著研究的深入，以及根據(jù)市場中新產品的不斷出現(xiàn)的特點，我國標準化體系建設也將持續(xù)深入。 123456
較強的競爭實力，較為完善的標準化體系也增強了我國化纖行業(yè)在國際市場的整體地位。目前，國際紡織品技術委員會秘書處也設在我國，國際標準化組織化學纖維工作組召集人也由我國擔任，這為推動我國國家標準的國際化奠定了堅持的基礎。
化纖產品創(chuàng)新對企業(yè)標準化建設的影響
化纖產品的創(chuàng)新，對企業(yè)標準化建設的影響既有積極的一面，也有不利的一面，企業(yè)需積極應對，搶抓標準化建設的機遇。
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化纖產品創(chuàng)新有利于企業(yè)搶占標準化建設的制高點。對于企業(yè)而言，產品的創(chuàng)新包括兩種，一種是產品包裝、外部形態(tài)等方面的創(chuàng)新，這一類產品創(chuàng)新由于不改變產品的本質形態(tài)，因而仍然適用于原有的標準。另一種則是突破原有產品類型，這類創(chuàng)新由于原有的標準已經(jīng)不再適合，因此，必須現(xiàn)行的標準進行調整，以使其滿足現(xiàn)實的需求。而進行產品創(chuàng)新的企業(yè)，由于擁有同類產品中較為先進的技術，并擁有實踐經(jīng)驗，這就使得其能以自身產品的標準來影響到同類產品標準化體系的構建，特別是對于一些大型的企業(yè)而言更是如此，這就使得其在未來標準化體系的更新與完善中取得先機。 123456
此外，推動產品創(chuàng)新的企業(yè)，還能在市場中贏得較高的聲譽，獲得市場的認可，從而使得在整個化纖標準化體系構建過程中，某種程度上能夠更多的參照該企業(yè)的產品來進行修改制定，這也將使得企業(yè)在標準化建設中贏得主動。
化纖產品創(chuàng)新可能會提高企業(yè)標準化建設的成本
在化纖產品創(chuàng)新加速的背景下，企業(yè)為適用新的標準，或者更加嚴格的標準，必然會要求企業(yè)進行技術更新，或者對工藝設備進行升級，從而提高了企業(yè)的生產成本。此外，企業(yè)為適用新的標準化體系，必然要加大宣傳力度，投入資金進行培訓，并將這種標準化行為用于企業(yè)管理的各個方面，這都會增加企業(yè)的投入。 123456
化纖產品創(chuàng)新背景下推進企業(yè)標準化建設的建議
在產品創(chuàng)新加速的背景下，企業(yè)必須積極應對，才能在標準化體系日趨完善的背景下獲得主動，獲取更多的市場份額。
1.加強聯(lián)動，積極獲取國際國內行業(yè)標準化信息。由于標準化體系的制定一般都滯后于產品的現(xiàn)實，只是滯后時間的長短問題，因此，企業(yè)要加強與同行業(yè)企業(yè)的溝通和聯(lián)系，積極獲取國內外化纖行業(yè)產品的最新進展，根據(jù)行業(yè)動態(tài)對企業(yè)的產品做出評估，分析其與即將出臺的標準的契合程度，并做出相應的應對預案。特別是在我國對國際標準影響較大的背景下，企業(yè)可以積極追蹤行業(yè)龍頭企業(yè)產品創(chuàng)新情況、企業(yè)標準化建設的最新進展，來判斷國際標準的可能走向，從而為企業(yè)產品打開國際國內市場贏得主動。 123,123
2.加強宣傳和培訓，推動標準化理念貫穿于全體職員。標準化建設不僅是一種標準，一種管理方式，同時也是一種理念，需要企業(yè)加強宣傳和培訓，以此來提高產品標準化程度，提高企業(yè)的整體競爭力。首先，企業(yè)要深入研究標準化體系與公司產品的關聯(lián)程度，制定詳細的企業(yè)標準化建設行動方案，譜寫標準化建設宣傳資料，并印發(fā)給全體員工，以此來推動企業(yè)標準化建設。其次，要加強培訓，企業(yè)要通過聘請標準化制定者、聘請標準化實施效果好的企業(yè)領導進行講座，開展培訓，增強員工對標準化建設的理解。同時，企業(yè)應該注重培訓的廣度，要將標準化深入到包括采購、生產、銷售在內的全體員工頭腦中，構建一個包括管理層、基層員工在內人人懂標準化、人人講標準化的實踐體系。 內容來自123456
3.注重實踐，推動標準化建設在企業(yè)的應用。標準化建設，最終要付諸于實踐。首先，企業(yè)應該將標準化體系應用于原材料的采購環(huán)節(jié)，要制定完善的原材料標準化體系，嚴格原材料采購行為，以此為整個產品的標準化奠定基礎。其次，要將標準化應用于生產環(huán)節(jié)。要明確崗位職責，嚴格操作流程，并建立嚴格的產品檢測體系，剔除非標準化的產品。并將檢測的結果與企業(yè)的績效考核體系等進行銜接，以增強員工對于標準化的責任感和使命感。再次，要將標注化應用于銷售環(huán)節(jié)。通過宣傳企業(yè)標準化產品，嚴格售后服務行為，為標準化獲取更好的外部環(huán)境，并幫助產品打開市場空間。
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